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护士节演讲稿

时间:2024-07-15 11:41:38
护士节演讲稿

护士节演讲稿

演讲稿是在一定的场合,面对一定的听众,演讲人围绕着主题讲话的文稿。在我们平凡的日常里,演讲稿对我们的作用越来越大,为了让您在写演讲稿时更加简单方便,下面是小编整理的护士节演讲稿,希望能够帮助到大家。

护士节演讲稿1

各位领导,同事,姐妹们:

大家好!

很荣幸我能有这样的机会参加今天的演讲,我是来自呼吸内科的护士。我想大家都听说过“春蚕到死丝方尽,蜡炬成灰泪始干。”这句话把?有许多人把它比喻成老师的辛苦,而我却认为它是我们白衣天使真实的生活写照.所以我今天要讲的题目是:这就是“天使”。

记得年幼时,从电影镜头和小说情节中获得的护士印象总是那么美丽·端庄·面带微笑头戴白帽·身穿白衣·迈着轻盈的步伐像蝴蝶般在病房里飘来飞去。耳边不时传来感激不尽的话语,周围全是充满期待的眼神,真是感觉浪漫而幸福。直到4年前我带着彷徨与紧张的的心情踏上了医学之路,还在我刚刚受医学的启蒙教育时,我的老师曾说,你选择了这一行,就选择了奉献。假如我当时还不太明白这“奉献”二字的深刻含义的话,那么,从我带着种种顾虑踏进了临床工作开始,自己终于成为了“天使”后才知道“天使”的浪漫和幸福中包含了多少辛苦多少无奈。刚进医院时,正是花季年华.整洁是我们的天性,虽然自己的小屋收拾的干干净净.舒适温馨,可是一来到医院.病房·听到的却是疾病痛苦的呻吟,看到的是血水.脓液.排泄物。尤其是给重病人导尿.灌肠.插引流管时其脏其臭可想而知。从我的亲身经历中,我才真切地感到我们的工作中是多么的苦和累!打针、发药、铺床、输液,在苦中感受着呵护生命的快乐;交班、接班、白天、黑夜,在累中把握着生命轮回的航舵。我才明白这天使称号的背后有多少人在无私的奉献

在外业人看来,护士的工作较为清闲。可又有谁知道在无数个夜里,当人们都沉睡在梦香之时,在城市的角落还有一支忙碌的队伍,它辛勤工作任劳任怨。又有谁知道一个尽职的护士仅巡视和处理病人,一天就要走上十几公里甚至更长远的路程。也许您不相信,但是请您看看护士姐妹们小腿上那盘曲的静脉曲张,您就明白了。夜班遇上抢救病人时,更是做到眼观耳听手脚并用,全力以赴与死神抗争,忘却了此刻的苦与累,那紧张.那忙碌.那繁重.那琐碎,只有自己最清楚。个别对医院某些制度,不理解,不满意,而正要找人出气的人,常会把护士作为首选的目标,而我们护士只能忍气吞声,耐心解释,承受着较大的心里痛苦。众所周知我们的工作辛苦,没有固定的节假日;没有固定的休息时间,工作琐碎,责任重大。“医生的嘴护士的腿”,也许只有同行们才清楚这天使背后的苦和累。

世界上最宝贵的是什么?毫无疑问的回答是生命!而我们护士的职业就是挽救千百万人的生命。是生命的守护神,责任重于泰山!每一个动作.每一项操作.每一种药物都有严格的要求,出不得半点差错。从某种意义上讲,生命就操纵在我们手中。提心吊胆可能是经常的心态,这份看似轻松的紧张和巨大的压力可要伴随我们终身!然而这一切的一切酸甜苦辣与生命本身相比又算的了什么?为人民的健康事业奉献自己的青春和力量是自豪而神圣的职业。记得实习时候 我值夜班,一位老年痴呆的病人将大小便解在床上,浑身污垢不堪.我拿出病人的脸盆,毛巾,一处一处为他擦洗并为他换上干净的衣裤和被单被套.虽然,我累得满头大汗,但我的心情却很轻松,这一定是对病人的爱让我获得了力量!老人用自己特有的方式不厌其烦的重复着谢谢“谢谢”,一股幸福的暖流涌上我的心头!或许大家听到会说:这点小事我也会做,可试问在现实生活当中,有多少个人能够不求回报的胜任这看似简单的工作呢?在这里我可以大声的回答肯定有人能会胜任。那就是我们可爱的白衣天使们。

各位姐妹们,看:这就是我们的职业是被人尊称为“白衣天使”的职业。我们头上有天使的光环,沐浴着病人感激的光辉,正是这样,我们白衣卫士们一定会用天使般的心,去把这份洁白的事业做得更好,更出色!我的演讲完毕!谢谢大家。

护士节演讲稿2

当你一听到这个题目时,脑海里出现的是什么呢?是琼瑶的“一帘幽梦”,还是马丁路德金的“Ihaveadream”?是的,马丁路德金有个梦,为的是让黑人小孩能和白人小孩在一张桌子上吃饭;为的是公交车上不再出现“白人专座,黑人不得入座的标志”;为的是争取和白人平等的权利和

地位。我也有个梦,一个小小的但却足以让我为之孜孜不倦追求一生的梦。

清晰记得13岁那年的一个夜晚,我可怜的侄女终因癌症

而走到了生命的尽头。病床旁围着的是伤心欲绝的父母。当她用那种不甘心而又无奈的眼神环顾一下四周而后幽幽说道:“我好怕,我好想活着”的那一刹那,我们彻底崩溃了,那是怎样的一种痛啊!而这时,站在她旁边的护士小姐握住她的手,俯身轻轻说:“阿姨陪着你,我们永远爱你”。侄女注视着注视着她,慢慢地闭上了双眼,而她的双手仍紧紧地和护士小姐的手纠缠着,那晚她走得很安详。而从她们仍然紧握的双手中,我分明看到有种东西在传递,那是一种爱,一种有别于父母之爱,一种无私的爱!刹那间,我的灵魂震撼了。做爱的传递者,并将之永远地传递下去,便成了我儿时的梦。

高考填志愿时,我毫不犹豫地选择了护理专业,而后又幸运地走进台州医院。在这,我接过了前辈手中的接力棒开始了爱的传递。于是,微笑成了我传递爱的信号,微笑地迎接每位怀着惴惴不安心情到来的患者,微笑地送走每位治愈出院的病人;于是,每个细小的动作成了我传递爱的过程,亲切地问候一声”您好点了吗”,轻轻地在巡视病房时为病人盖好散落的被子;于是,病人的一声谢谢或是一道感激的目光成了对爱的回报。

经常会有人问我,当护士累吗?累!一个夜班下来几乎让你两腿发软,眼冒金星,站都站不住;忙吗?忙!当你好像陀螺似地转了7个小时之后,办公室里依然是我们忙着写交班,忙着未完成工作的身影;烦琐吗?烦琐!每天重复的是一成不变的配药、打针、发药、交班记录等等。那一定后悔了吧?那

么,我要说我无怨无悔,因为我深知头上这顶燕尾帽的分量。多少人戴着它走过了一个个漫漫长夜,走过了与病魔斗争的日日夜夜,更走过了那清纯的少女时代。而我则戴着它一直在追梦!是的,追梦很艰辛,而我的旅程才刚刚开始;是的,要做到永远很难,而永远做爱的传递者更难;是的,我选择了一条艰辛的道路,但我艰辛着我更快乐着。看到病人的呻吟声在我的护理中一点点消失,我高兴;看着病人的疼痛因我的护理而消除,我高兴;看着病人治愈出院,我更高兴!没想到自己只是付出了小小的一点爱却能收获这么多的快乐,那倘若再由病人将这小小的一点爱传给十个百个千个呢,那将是一个永不停歇的接力赛,又将是怎样的一个造爱工程!

都说五月是我们的节日,所以五月的花儿特别香,五月的阳光特别明媚。看,那一根根燃烧着的蜡烛上闪烁的火焰不正为我们而欢跳吗?看,枝上唧唧喳喳的鸟儿不正为我们歌唱吗?看,从克罗米亚战场归来的南丁 ……此处隐藏12106个字……成医院的两个效益。

只有抱着谦虚谨慎、务实求真的求识心态,才能赢得周围同事的支持,理论才会迅速转变成实践经验,否则只能坐吃山空,饮鸩止渴。另一方面,医院竞争归根结底是人才的竞争,在任何单位,人才都是免费的,庸才都是昂贵的。因为人才能创造远比自己成本更大的价值出来,而庸才给再低的工资也是白投入。在医院不论领导还是职工,每个人都是在为自己工作,没有人会养懒汉,天下也没有免费的午餐。所以从现在开始,就要努力学习,努力把自己培养成为一专多能的人才。尽快使自己由人力向人才转变,由专一人才向复合型人才转变,由可有可无的人才向不可或缺的人才转变。

这里说的谦虚是真谦虚而不是假谦虚,学习是有主观思想的学,而不是形而上学的学。既要向同事学、前辈学、领导学,也要向患者学、案例学,甚至向医疗纠纷学。时时刻刻把自己定位为一名小学生,学习临床一线人员对待科学精益求精,严谨求实的精神,学习行政工勤人员吃苦耐劳、默默无闻的奉献精神,学习各级领导科学决策、举重若轻的管理能力,切实使自己像注入了一股新鲜的血液一样,给医院发展带来新的气息。

其次,把自己定位为打工者,靠自身的努力赢得他人的尊重。

作为新职工对自己要有一个准确的定位,就是树立不与他人攀比名利的思想,不要争这争那,而是要把自己切合实际的定位为一名打工者。打工者是什么心态?打工者就是今天不努力工作,明天就要努力找工作的心态。时代呼唤鲁迅先生“甘为儒子牛”的奉献精神,不计较个人得失,踏实工作,厚道做人。目前,虽然医院创造了很好的用人环境,人人是人才,塞马不相马,但是前提条件是自己要先是一匹马。

试想,没有作为,工作表现平平,不服从领导,谁会愿意提供你更大的舞台和发展空间;没有用武之地,怎会有业绩有所作为?这就像伯乐与千里马的关系,千里马常有而伯乐不常有。是千里马就拿出千里马的能耐让大家看看,别去管他伯乐不伯乐。正确认识自己,正确认识别人,是红花就争鲜斗艳,是绿叶就吐翠衬托。

因此,在工作上要主动出击,以敏锐的眼光看到别人未曾看到的,以麻利的手脚解决别人未曾注意到的问题,认真对待每一件事,尽心尽力把每项工作做好。在此基础上树立一种思想,那就是 “不论别人重视不重视你,但自己一定要重用自己”,千万不能好高务远、眼高手低,积极地从细微处做起,做到眼勤、手勤、腿更勤,每件事都富有创意的把它想的周全、做的到位、办的完美,以只争朝夕的精神,投入十二分的工作热情,争抢着干、比拼着干,最大限度地发挥自己的潜能,为医院发展做出贡献。

最后,把自己定位为主人翁,建立与医院血脉相连的共同体。“不积跬步无以致千里”,医院的发展壮大需要我们每个人从自我做起,从身边做起,并协助他人做好工作。在医院这个团队里只有我们每个人的价值都得到最大发挥,医院的价值才会有最大地实现。

如果说,病人是医院的衣食父母,那么医院就是我们每位职工的衣食父母。医院荣辱兴亡,与我们每个人的利益密切相关。作为医院的主人,首先要像谈恋爱一样,先爱上自己的工作,爱上所从事的岗位、爱上我们协和医院。只有对我院的一草一木动了真感情,对工作有了兴趣,产生了激情才可能把工作做的更好。

这时候工作不再有上下班之分,即便出差办事同样可以做健康教育,在饭桌上与朋友吃饭也可以做医院的品牌宣传,哪怕回家睡觉兴许会想出一个新的思路,闪出一个新的点子,只有对工作有了这种如醉如痴的感觉,才可能干事、干成事;其次,作为主人翁要树立团队精神,事事严于律已,处处想着他人,在院内自己代表着科室形象,出院后代表着医院形象。我们一句不当的言语都可能给患者造成误解,影响到医院的信誉,一个不雅的动作都可能损害医院形象,影响到医院的发展,因此时时处处都想着我是“×××人”,一切言行举止都要与医院的发展大方向相符,特别是自己作为医院党委部门的宣传教育者,更应懂得这一点。再次,要树立高尚的职业道德,建立强烈的归属意识。

认真落实卫生系统内部的各项道德规范,以医患和谐为荣、以冷漠患者为耻,以救死扶伤为荣、以玩忽职守为耻,以为民解忧为荣、以违背宗旨为耻,自觉弘扬高尚的医德医风,明荣辱、辩是非、扬正气、保本色,真正把协和医院当成自己的家,珍惜它、爱护它、建设它。同志们,×××医院灿烂美好的明天正在昭示着我们,让我们在院党委的正确领导下,携起手来,点燃激情,舞动青春,昂首阔步,前进、前进、再前进!

护士节演讲稿15

今天我们再次迎来了512国际护士节,作为优秀护士代表,我倍感荣幸,请允许我代表全院护士向关心支持护理工作的各位领导表示最诚挚的感谢,向护士姐妹们致以最真诚的祝福。有关领导找我谈话,要我代表优秀护士发言时,我真不知道写些什么,我觉得我没什么先进可言,只不过我做了应该做的事情,有人提醒我,说:你最成就的成绩和最难忘的事情都可以写。老实说,我每天都有成就,每天都有难忘。

因为,我每天都在送走我们治愈的病人,这就是我的成就,这就是我的难忘,每送走一位康复的病人,我就会感到特别的充实,就会体会到护理工作的意义,但这些不是我一个人所能做到的,是我们,是我们所有医护人员共同努力的结果。前几天,一位康复的病人临出院时,带着一束鲜花送进了我们护士站,我看到,我们护士的笑容比病人的笑容更灿烂。这一刹那,我明白了,获奖时感觉缺乏的东西,我终于找到了,那就是病人的尊重和理解!

有人说,如果世上设有委屈大奖的话,获奖的人会有一大半是护士,对于这种说法,我无法统计,但也不无道理!病人对医学的过高期望,总是会与现实出现偏差,自然不满以及愤恨的情绪就会发泄到护士身上,挨骂也是常事,因为与病人接触最多的是我们护士,我们需要社会理解与尊重,我们喜欢鲜花,哪怕是一小束!

我来xx医院已近五年,五年中虽然我没有什么可炫耀的业绩,但在自己的工作岗位上始终兢兢业业,责任、严谨、效率一直是我工作的信条,这五年里我想无论是从医院还是我个人而言都是一个逐渐成熟不断发展的过程,个个科室都成为了文明窗口、人人代表医院形

象。我想这无不倾尽了医院每个人的一份心力。我院本着以人为本,优良的医疗质量,优雅的就医环境,人性化服务,完善的医疗制度,使我们赢得了社会患者的信任和认同。胆大心细,严谨细微的工作作风使我们收获了一面面来自于患者、家属的锦旗!人非草木,孰能无

情,为贫困患者捐款,养老院做义诊,去偏远农村义诊健康普查,让利于民微利的经营方式再次为医院赢得了很好的口碑。由此,我由衷的想说,今日的声誉、地位与成绩,是我们高层领导战略决策指导有方,更与咱医院各个部门成员的辛苦与汗水息息相关,也是社会给我们的回报!优秀的荣誉不是我个人的,是医院所有员工的。获得优秀护士的荣誉,这对我来说,既是医院对我个人工作能力的肯定,也是我今后工作的一种鼓励,即是一种荣誉、也是一种压力、更是一种动力。

做为土右旗医院的一员,我感谢医院给我这个展现自我的平台,感谢领导对我的信任和包容,感谢同样优秀的同事们对我的支持和帮助,以后我将更加努力、与时俱进,展示新的风貌,创造新的业绩,以实际行动来报答一切关心和支持我的领导、亲人和朋友们,谢谢!

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